舟山日报社积极推进清廉文化建设

舟山日报社根据市委宣传部《关于深入推进清廉文化建设的实施方案》要求，积极推进清廉文化建设工作。

一是构建舆论监督体系。围绕市委市政府中心工作，聚焦“领导关注、群众关心”问题，统筹各方，形成了各层级各渠道全覆盖的舆论监督体系。编印“内参舆情”为党委政府提供决策服务，今年共报送内参和舆情信息专报40期，受到市委、市政府主要领导批示11件次。组建“市民巡访团”助推党委政府重点工作落实，今年以来已经开展4期。开通“晚报110”关注民生热点难点，今年栏目已发稿70余篇，较好地发挥了媒体舆论监督作用。打造“网络问政”平台搭建政府与百姓制度化沟通桥梁，目前共有81家单位入驻，今年已受理网民投诉咨询800余件，各部门回复率保持优良。

二是做好清廉文化宣传。配合市纪委监委，日报推出《清廉舟山  你我同行》专栏，今年已经累计刊发80余篇；承办《清廉舟山》微信公众号，每个工作日更新一到两次；利用户外城市电视，滚动播放“清廉浙江”短视频。同时通过系列报道，深入宣传清廉舟山建设的动态信息和工作成果，积极推动清廉文化进入社会角角落落。

三是营造清廉文化氛围。利用报社内部OA 系统、一楼大屏显示器、舟山网等媒介宣传廉政政策和标语，在全社广大党员干部中广吹廉政风，起到“润物细无声”的廉政教育效果。设立党务政务公开栏，公开相关制度和工作流程，定期公布群众关心的党务、政务，自觉接受单位职工和社会群众的监督，营造公开透明的政务环境。进一步落实谈心谈话制度，做到“六必谈”、各层级全覆盖。设立集团领导接访周，通过领导干部接受党员和员工约谈的形式，让干部与员工同频共振、齐心协力，努力建设清廉报社。

四是加强清廉文化学习。加强党员领导干部党性修养和清廉文化学习教育，将清廉文化作为重要内容纳入党组理论中心组学习计划，引导广大党员干部牢固树立秉公用权、清廉从政的价值理念。开展党规党纪教育，党组书记上党风廉政建设专题党课，各党支部利用“三会一课”、主题党日等形式，开展清廉文化宣传教育，建设山清水秀的报业政治生态。